年商:2億円 従業員数:50名
現場改善(レイアウト変更・5S)、不具合対策、標準時間設定、管理職マネジメント力向上
年商:1億円 従業員数:30名
商圏・競合調査、顧客アンケート、プロモーション、売り場改善、人材育成
年商:3億円 従業員数:30名
中期経営計画策定、データ分析(PMS/OTA)、競合調査、売上改善(宿泊・宴会)、ビジョン策定、組織体制、従業員モチベーション向上
年商:30億円 従業員数:100名
商圏・競合調査、顧客アンケート、プロモーション、売り場改善
年商:55億円 従業員数:120名
顧客管理、営業プロセス改善、マーケティング、人材育成・定着、広報
年商:5億円 従業員数:30名
中期経営計画策定、原価管理、進捗管理、5S、営業、組織体制、技能承継、評価制度
2025年5月1日 |
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